| Приветствую, дорогой предприниматель!
На связи Валерий Горячев. Сегодня расскажу, почему стресс — не способ «встряхнуть» команду, а медленная дорога к выгоранию и потере эффективности.
Когда планы не выполняются или хочется «ускорить» работу, многие руководители прибегают к одному и тому же методу: вводят коллектив в состояние стресса. | |
| | Это может проявляться по-разному: | |
| | Краткосрочно это даёт всплеск активности: организм вырабатывает адреналин, сотрудники включаются. Но надолго это не работает. | |
| | Нужна система, которая мотивирует сотрудников, а не ломает их. Она строится из нескольких элементов: | |
| | Всё это вы получите на интенсиве «Система заработной платы и мотивации персонала». | |
| | Это практическая технология, которая: | |
| | Жмите кнопку и приходите! | |
| Система быстрого найма и адаптации и снижения текучки, что уменьшит операционку и повысит прибыль ( info@handy-worker.com) © Copyright 2025 Handy Worker. Все права защищены. | |
| |
