Когда компания небольшая, держишь контроль на кончиках пальцев. Знаешь, как дела в закупках, сколько стоит заявка, как обслужили клиента… Обрастая сотрудниками, либо теряешь в качестве и прибыльности, либо живешь в операционке.

Дано: сильная команда топов, которые добиваются от сотрудников выполнения работы, не грузят мелкими проблемами, а докладывают о результатах и помогают толкать бизнес к развитию.

Задача: прийти к этому положению дел оптимальным путем в кратчайший срок.

Решение: первый шаг — понять реальное положение дел в компании, пройдя авторский бизнес-тест за 15 минут. Любые решения без понимания реальной картины — суета перед фиаско.

• Увидите, что тормозит развитие вашей компании и откуда берется хаос в работе.
• Поймете, кто ворует ваше драгоценное время и почему сотрудники совершают ошибки.
• Определитесь с конкретными действиями для создания продуктивной команды.

Заполните бизнес-тест и получите консультацию эксперта бесплатно.

Вы можете отписаться от рассылки в любое время, пройдя по ссылке.

© Copyright 2021 Handy Worker. Все права защищены.